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當(dāng)前位置: 首頁(yè) >  招賢納士

空調(diào)技術(shù)總監(jiān)(年薪面議)

技能要求:
空調(diào)設(shè)計(jì),制圖軟件


崗位職責(zé)及要求(年薪面議):

1.40歲以下,本科以上學(xué)歷,制冷、暖通、空調(diào)通風(fēng)等相關(guān)專業(yè),有大型空調(diào)機(jī)電工程行業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上者優(yōu)先。
2. 熟悉空調(diào)(大、小機(jī))設(shè)計(jì)工作,能熟練使用CAD,會(huì)solidworks、BIM軟件者優(yōu)先。
3. 售前、售后技術(shù)支持。
4. 空調(diào)系統(tǒng)(污水源熱泵系統(tǒng)、空氣源熱泵系統(tǒng)、地下水源熱泵系統(tǒng))的方案制作與審核。
5. 具備良好解決問(wèn)題的能力,有較強(qiáng)的邏輯分析能力和學(xué)習(xí)能力,較好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)的責(zé)任感及進(jìn)取精神,工作認(rèn)真細(xì)致有耐心。


職位待遇:
1、薪酬體系:基本薪資+周末雙休+五險(xiǎn)一金+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)+各項(xiàng)生活補(bǔ)貼+年度旅游;富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬標(biāo)準(zhǔn),靈活的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)制度,工資待遇:年薪制,面議;
2、完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假及法定節(jié)假日、年休假;
3、優(yōu)厚了福利體系:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金;
4、多元化培訓(xùn)課程、在職個(gè)人提升計(jì)劃;
5、工作時(shí)間:周一至周五,8:00-17:00;
6、工作福利:月度聚餐、公司拓展活動(dòng)、節(jié)日旅游、生日獎(jiǎng)等,為員工營(yíng)造愉悅工作氛圍。

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